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环球实时:券商面试要求女生跳舞!降薪的金融圈还是卷

金三银四招聘季过去了,春招也接近尾声,不知道大家是拿到了心仪的offer,或者还在为了工作的事闹心。

最近,金融圈爆出了这么一件事:招商证券财富管理中心某面试官,在1对1面试环节,要求所有面试女生跳舞……

一位参加面试的女生曝光了这件事,结果书面道歉信没等到,等到了几十通学校、招商总部和上海分公司的电话……


(相关资料图)

于是女生再次发朋友圈怒捶:招商证券,一个专注在金融行业收舞蹈特长生的公司。

事实上,金融圈发生这样的事情,早就见怪不怪了。

金融圈奇葩招聘大赏

虽然这位女生到现在也不知道面试官的名字,但是神通广大的网友已经扒出了他的信息。据微博网友称,这位面试官是招商证券上海某营业部的领导。

这位网友还爆料了更多面试评判标准:热情度、主动度、贴面度、耳语度、气香度、搂紧度……这六个词传递出的恶臭度真的爆棚了。

对此,招商证券官方客服4月20日回应媒体称暂时还未接到相关举报,如果接到会调查核实,后续会有相关部门进行回复。关于面试时是否会要求面试者跳舞,该客服称面试时是不会要求跳舞的。上海招商证券总部工作人员称不负责面试,不清楚是否需要跳舞。

话说,这回应也是相当官方了,好像说了啥,又好像啥也没说。

只能说现在女生找工作可真的太不容易了,不仅要卡学历卡专业,有的还要卡身高卡年龄卡未婚未育……现在更夸张,要卡金融专业的女生会不会跳舞了。

当然,这种奇葩招聘不是第一次,也不会是最后一次。毕竟在金融圈这个名利场,八妹见过的奇葩招聘太多了。

今年,某网友面试某top10券商的青岛营业部,就遇到了一位奇葩的面试官:面试全程一小时左右,二十分钟以上在讲情色交易……

还有网友爆料称:某颈部券商【坐标深圳】去年中旬发布一个岗位,近半年过去未招到合适的人。拜托别人向招聘小组的人打听,对方明确表示“不要女孩子”。

2021年,“四大天王”之一的百亿量化私募——幻方量化,招核心因子成员,专业背景数学、物理、计算机、佛学均可。

“佛学”毕业,也能勇闯金融圈年薪百万了?后来幻方量化出来解释称:“因为好多人谈论起量化圈,都觉得量化模型就是个黑匣子,很多情况都解释不了,量化投资也因此经常被大家称作玄学,所以招聘帖上就开玩笑写了佛学。”

还是这一年,东北证券研究所轻工组招实习生,【背景要求】里有一条:男生要求有抽烟习惯。

还有国内顶级投行招聘实习生,实习生有没有高薪不知道,但是必须得超长待机:能接受17小时工作制,尽量一周七天到岗……

当然,就算你恰好满足并且能做到种种苛刻的要求,最后你可能还是会被各种奇葩理由给筛出去,比如不会跳舞、颜值不高之类的。

2018年,“私募魔女”李蓓的半夏投资招聘基金经理,要求总结一下就是:不能太胖!不能太丑!不能太老!当然,还不能太差!

微博用户@金融圈小秘密也爆料过,IDG和今日资本,公开招聘月薪3万-4万的员工,要求颜值高、思想较为开放,最后还加了一句“女生,颜值高,可能会被潜”……

不知道有多少职场小白对金融圈充满了幻想,以为圈子里都是光鲜亮丽的俊男美女,往来的更是投研,投行、公募基金、PEVC、资管、量化、固收、风控、银行总行等各路精英,奋斗几年就是大几十万、上百万的年薪,从此一路开挂、走上人生巅峰。

万万没想到,在迈向金融圈的第一步,就被各种奇葩面试给绊倒了。

金融圈就业,到底有多卷

话说回来,看起来高大上的金融圈,为啥老是出现奇葩招聘?

关于这个问题,如果用金融思维去思考,其实还是因为一条最朴素的经济学原理:供过于求。

今年3月,教育部数据显示,2023年,我国高校毕业生将达到1158万人,再次创下了历史新高。

而根据过往的经验,1158万毕业生中,大约有10%的人是金融、经济、财会类专业,这些人想要找到一份专业对口的工作,就得挤破头去银行、券商、基金等金融机构工作。

前段时间,券商中国报道称,上海财经大学招生就业处老师表示:“我们都说今年春招是‘最忙春招季’!”华东某高校就业中心老师表示,在学校开设的多场金融求职专场中“每一场银行都占了大头”“总体报录比例约在100:1左右”。某股份行负责招聘的员工透露,今年银行校园招聘确实很受欢迎。

100:1是个什么概念?要知道就算今年国考报名人数远超去年、高达260万人,最终的报录比为70:1,果然要比内卷,金融圈才是“卷王之王”。

人多就算了,更重要的是,金融圈才是学历内卷的重灾区。有网友总结了一个今年就业的段子,就形容得很贴切:

清北抢C9的肉吃,

C9抢985的肉吃,

985抢其他人肉吃,

211和双非卒

……

但众所周知,211、985学历放在金融圈基本上是不够看的,想进投行、券商、银行总部的核心岗位,清北复交相关专业的硕士只是敲门砖。和你竞争上岗的应聘者里,还有大把牛津、耶鲁、哥大等海外顶尖高校的毕业生……

在网上看到了一名网友今年的面试分享:中信建投投行委面试,候场时间:提前十分钟来,签到之后按顺序分组面试现场都是清一色正装小哥哥,我们组四个同学都是中国人民大学硕士。

还有文章开头提到的招商证券,八妹恰好采访到了一名亲历招商证券笔试题的同学小李,据小李透露,招商证券的笔试题量非常大,需要在90分钟内完成120题,涉及面也很广,不到一分钟就得写完一道题。

问题在于,笔试题中有不少的数学计算,根本不可能答完,很多人甚至连一半都写不完就结束了。

据了解,去年招商证券的笔试和今年的情况大差不差,可能是笔试题过于苛刻,好多参加过的人都吐槽招商证券要招的是“特种兵”。

但就算成功地卷进了金融圈,你以为就结束了吗?打工人是不可能躺平的,还得继续卷,毕竟金融圈才是名副其实的“卷王之王”。

据《中国金融人士健康白皮书》记录,金融人一周的工作时间大致分布情况如下:

49.7%的金融行业人员每周工作时间为46到55个小时;

39.2%的金融行业人员每周工作时间为55到65个小时;

11.1%的金融行业人员每周工作超过65个小时。

按一天8小时工作制来算,几乎一半的人每周加班要超过法定工作时间的6-15个小时。

写在最后

因为金融专业的毕业生实在太多,学历还卷出了天际,导致金融圈招聘也有了一条约定俗成的鄙视链,第一档是海外名校和清北复交,第二档是C9和其他985,第三档是211和双非。

LinkedIn和清华大学学生职业发展指导中心曾对中国投行做过职业分析,调查结果发现:从业者中47.2%有海外留学经验,毕业院校更是以哥大、LSE、沃顿等顶级名校为主。

说实话,第二档毕业生可能还有机会去一些颈部券商、地方银行的核心岗位,但是到了第三档,几乎只能做一些柜员、会计、客户经理类的岗位。当然,这也是金融圈人数最多的基础岗位,也就是经常自嘲的金融民工。

而卷来卷去,最后的结果就是招聘越来越苛刻,应聘越来越难,各种奇葩招聘也层出不穷,最后变成了恶性循环。

有人或许会问,就不能改变一下金融圈的内卷现状吗?或者卷不动了怎么办?但八妹想说,资本永不眠,金钱永不眠,想要留在金融圈,内卷是不可避免的。

当然,高强度的内卷,也让金融圈在不知不觉中,和“高危”两个字挂上了钩。这几年,金融圈突发意外的情况并不少见:

2020年11月30日,财通基金量化投资部负责人徐益鋆突然离世,年仅37岁。

2020年8月19日,中交基金总经理李雪松因突发心脏病在北京逝世,享年51岁。据说被送到医院前,他还在办公一线。

2020年2月6日,西部利得基金总经理助理、投资总监吴江因病医治无效,在上海家中离世,享年仅38岁。

2018年11月,长信基金一位地产研究员在家中突然离世,年仅37岁。

……

所以八妹想说,如今降薪的金融圈也没那么香了,实在卷不动就换个活法吧,毕竟条条大路通罗马:人嘛,最重要的还是要开心啊!

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